Communication interne

Nous estimons que des collaborateurs bien informés constituent un réseau d'ambassadeurs au service du message de l'entreprise, de ses produits et services. Nous vous proposons d'élaborer la stratégie, le contenu et la mise en œuvre de la communication interne, notamment sur votre intranet. Nous aidons votre équipe dirigeante à maîtriser l'art de la persuasion et accompagnons l'évolution de votre organisation par un soutien stratégique et opérationnel en matière de communication.

Actuellement, de nombreuses organisations sont notamment confrontées au recrutement social dans le domaine des ressources humaines. L'ensemble du processus de recrutement évolue et s'oriente de plus en plus vers les plateformes numériques des réseaux sociaux. Deux termes en vogue accompagnent cette évolution : l'image employeur et la fidélisation.

L'entreprise 2.0 acquiert donc une importance croissante. L’apparition d'autres outils de communication crée de nouveaux modèles de collaboration, or, ces changements structurels sont autant de défis pour le département des ressources humaines que pour le management. Nous vous expliquons volontiers, dans le cadre d'un entretien personnel de conseil ou d'un atelier, ces tendances plus en détail et collaborons avec vous pour trouver des solutions pour votre entreprise.

 


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